儿童职业体验馆成为一些新综合体项目的“标配”，但一些儿童职业体验馆由于人气不高，全靠新客户，必然会给场馆的运营带来很大的压力。
孩子在家庭的影响力越来越大，在商业地产商看来，一方面是满足不同年龄段搭配的组合需求，另一方面它具有较高的跨界营销价值，导入家长消费其他业态。正因如此，很多地产商开始投资兴建儿童职业体验馆。
儿童职业体验馆有一个共同的难题：周一到周五怎么办？只能延伸客户群，向低龄儿童挖掘客户。这导致原本针对3~15岁孩子的游戏，出现了营销的低龄化。
儿童职业体验馆人气不高的另一问题是回头客太少。玩过一次之后，再来玩第二次的人不多。全靠新客户，这给场馆的运营带来很大的压力。很多场馆注重新客户的开发，还没有意识到对老客户的挖掘，应该建立相应的激励制度和人员安排。此外，还要对产品进行多维度设计，比如同一个职业可以承担不同的职责，让孩子每一次玩都有新体验。
慧宇星河研发的体验设备进入多个儿童职业体验馆，如飞行模拟器，潜艇，射击等体验设备，体验项目新奇不单一，设有多重关卡，让体验的儿童受到娱乐和教育启发。
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